- Katılım
- 30 May 2021
- Mesajlar
- 2,935
Merkez Bankası’nın yeni idaresi piyasalarda gerekli itimadı sağlayamadığı üzere, Banka ortasındaki liyakata dayalı idare istikrarlarını de altüst etti. Mayıs ayı sonunda birtakım lider yardımcıları ve genel müdürlerin vazifeden alınmalarıyla başlayan operasyonun epey büyüdüğü, toplam 90 kişinin yerinden edilip, yerlerine yeni siyasi atamalar yapıldığı öğrenildi.
Merkez Bankası çalışanları Banka’nın tarihinde birinci kere bu kadar siyasi atamanın birebir vakitte alt takımlara inecek boyutta gerçekleştiğini söylüyorlar.
Yapılan atamaların şube müdürlerine kadar indiği, alınan ve atananlar birlikte düşünüldüğünde Merkez Bankası idari takımlarındaki tam bir altüst oluş yaşandığı kaydediliyor.
Atamaların bilgilerina bakıldığında birkaç ögenin birden öne çıktığı görülüyor. Atamalarda birinci kıstasın bundan evvelki Lider Naci Ağbal devriyle bağlantılı olduğu görülüyor. Ağbal’ın bakılırsav yaptığı kısa mühlet içerisinde yakın çalıştığı genel müdür ve genel müdür yardımcılarının tümüyle tasfiye edildiği belirtiliyor. meğer Naci Ağbal, bakılırsave geldiğinde yalnızca insan kaynakları genel müdürünü bakılırsavden almış, mevcut takımlarla çalışmış ve başarılı bir devir geçirmişti.
Ağbal’ın vazifeden aldığı, Kavcıoğlu’nun Başkanlığıyla bir daha nazaranve gelen İnsan Kaynakları Genel Müdürü İhsan Başar’ın, Banka tarihinde birinci sefer görülen kapsamlı atama operasyonunun mimarlarından biri olduğu belirtiliyor. Bank Asya kökenli İhsan Başar’ın Kavcıoğlu ile birlikte yeni takımları oluşturduğu söyleniyor. Banka çalışanları eski bir AKP milletvekili olması niçiniyle siyasi kimliği öne çıkan Kavcıoğlu’nun, Genel Müdür Başar ile bir arada, parti ile temas ortasında yeni takımları oluşturduğunu söylüyorlar.
Çalışanların tabiriyle “AKP ortasındaki bir kümeye aidiyeti olan” ve siyasi kimlikleri öne çıkan tecrübesiz bireylerin bakılırsavlere atandığına dikkat çekiliyor. nazaranve getirilen bireylerin AKP ortasındaki kümelerden birine aidiyetlerinin öne çıktığı belirtilirken, Banka çalışanlarının bu kümesi tam olarak niteleyemediklerine şahit olduk.
Uzmanlığı tartışmalı
Takım operasyonunun Merkez Bankası’nın yetkinliğine büyük darbe vurduğu açık. Çalışanların üzerinde durduğu öbür bir bahis ise “Her kısımda işi bilen 1-2 kişinin kalmasına itina gösterildiği” istikametinde. İşlerin tümüyle aksamaması için, 1-2 uzmanın bakılırsavde tutulduğu, geriye kalanların ise öbür kısımlara gönderildiği belirtiliyor.
Merkez Bankası’nda son senelerdaki idarelerle biraz bozulsa bile, genel olarak liyakatın atamalarda en kıymetli öge olmaya devam ettiğini söz eden çalışanlar, birinci kere liyakata hiç bakılmadan atama yapıldığına şahit oluyorlar. Ayrıyeten birinci kere bu kadar fazlaca kişinin birden değişmesinin, uzmanlığa bağlı iş yapmayı engellediğini belirtiyorlar.
Naci Ağbal 2020 Kasım ayında misyona geldiğinde üst idarede değişiklik yapmak istemiş lakin Cumhurbaşkanlığı’ndan gerekli onayı alamamıştı. Mevcut takımlarla başarılı çalışmalar yapan Ağbal’ın Mart ayında bakılırsavden alınmasıyla bir arada Lider Kavcıoğlu ile bir arada eski insan kaynakları genel müdürünün tıpkı gün bakılırsave gelmesi, bu kişinin Cumhurbaşkanlığı’na yakın olduğu izlenimi vermişti.
Kavcıoğlu nazaranve geldikten daha sonra üç para siyaseti şurası üyeliği değiştirilmiş, Mayıs ayı sonunda Lider Yardımcısı ve Para Siyaseti Heyeti Üyesi Oğuzhan Özbaş vazifesinden alınmıştı. Bu kararla birlikte Bankacılık ve Finansal Kuruluşlar, Araştırma ve Para Siyaseti Genel Müdürleri değiştirilmiş, bu operasyonunun devam edeceği belirtilmişti. Sonuç olarak bu operasyon Merkez Bankası tarihinde hiç görülmediği kadar geniş bir takım tırpanına dönüştü.
Merkez Bankası’nın bağımsızlığının kıymeti bu atamalarla bir sefer daha ortaya çıkıyor. Politik tasalardan uzak çalışması Merkez Bankası’nda liyakata dayalı bir idari örgütlenmeyi, uzmanlığa dayalı atamaların hakim olmasını birlikteinde getiriyordu. İdari olarak bayağı bir Bakanlıktan farkı kalmayan Merkez Bankası’nın, bu anlayışla, yaşanan sıkıntı ekonomik süreçte başarılı çalışma yapabilmesi de pek mümkün gözükmüyor.
Uzmanlığı darbe yiyen Merkez Bankası’nın piyasalara itimat verebilmesi, asıl nazaranvi olan fiyat istikrarını sağlayabilmesinin, bu siyasi atamalardan daha sonra uygunca zora girdiği söylenebilir.
Kaynak: Erdal Sağlam/ ©Deutsche Welle Türkçe
Merkez Bankası çalışanları Banka’nın tarihinde birinci kere bu kadar siyasi atamanın birebir vakitte alt takımlara inecek boyutta gerçekleştiğini söylüyorlar.
Yapılan atamaların şube müdürlerine kadar indiği, alınan ve atananlar birlikte düşünüldüğünde Merkez Bankası idari takımlarındaki tam bir altüst oluş yaşandığı kaydediliyor.
Atamaların bilgilerina bakıldığında birkaç ögenin birden öne çıktığı görülüyor. Atamalarda birinci kıstasın bundan evvelki Lider Naci Ağbal devriyle bağlantılı olduğu görülüyor. Ağbal’ın bakılırsav yaptığı kısa mühlet içerisinde yakın çalıştığı genel müdür ve genel müdür yardımcılarının tümüyle tasfiye edildiği belirtiliyor. meğer Naci Ağbal, bakılırsave geldiğinde yalnızca insan kaynakları genel müdürünü bakılırsavden almış, mevcut takımlarla çalışmış ve başarılı bir devir geçirmişti.
Ağbal’ın vazifeden aldığı, Kavcıoğlu’nun Başkanlığıyla bir daha nazaranve gelen İnsan Kaynakları Genel Müdürü İhsan Başar’ın, Banka tarihinde birinci sefer görülen kapsamlı atama operasyonunun mimarlarından biri olduğu belirtiliyor. Bank Asya kökenli İhsan Başar’ın Kavcıoğlu ile birlikte yeni takımları oluşturduğu söyleniyor. Banka çalışanları eski bir AKP milletvekili olması niçiniyle siyasi kimliği öne çıkan Kavcıoğlu’nun, Genel Müdür Başar ile bir arada, parti ile temas ortasında yeni takımları oluşturduğunu söylüyorlar.
Çalışanların tabiriyle “AKP ortasındaki bir kümeye aidiyeti olan” ve siyasi kimlikleri öne çıkan tecrübesiz bireylerin bakılırsavlere atandığına dikkat çekiliyor. nazaranve getirilen bireylerin AKP ortasındaki kümelerden birine aidiyetlerinin öne çıktığı belirtilirken, Banka çalışanlarının bu kümesi tam olarak niteleyemediklerine şahit olduk.
Uzmanlığı tartışmalı
Takım operasyonunun Merkez Bankası’nın yetkinliğine büyük darbe vurduğu açık. Çalışanların üzerinde durduğu öbür bir bahis ise “Her kısımda işi bilen 1-2 kişinin kalmasına itina gösterildiği” istikametinde. İşlerin tümüyle aksamaması için, 1-2 uzmanın bakılırsavde tutulduğu, geriye kalanların ise öbür kısımlara gönderildiği belirtiliyor.
Merkez Bankası’nda son senelerdaki idarelerle biraz bozulsa bile, genel olarak liyakatın atamalarda en kıymetli öge olmaya devam ettiğini söz eden çalışanlar, birinci kere liyakata hiç bakılmadan atama yapıldığına şahit oluyorlar. Ayrıyeten birinci kere bu kadar fazlaca kişinin birden değişmesinin, uzmanlığa bağlı iş yapmayı engellediğini belirtiyorlar.
Naci Ağbal 2020 Kasım ayında misyona geldiğinde üst idarede değişiklik yapmak istemiş lakin Cumhurbaşkanlığı’ndan gerekli onayı alamamıştı. Mevcut takımlarla başarılı çalışmalar yapan Ağbal’ın Mart ayında bakılırsavden alınmasıyla bir arada Lider Kavcıoğlu ile bir arada eski insan kaynakları genel müdürünün tıpkı gün bakılırsave gelmesi, bu kişinin Cumhurbaşkanlığı’na yakın olduğu izlenimi vermişti.
Kavcıoğlu nazaranve geldikten daha sonra üç para siyaseti şurası üyeliği değiştirilmiş, Mayıs ayı sonunda Lider Yardımcısı ve Para Siyaseti Heyeti Üyesi Oğuzhan Özbaş vazifesinden alınmıştı. Bu kararla birlikte Bankacılık ve Finansal Kuruluşlar, Araştırma ve Para Siyaseti Genel Müdürleri değiştirilmiş, bu operasyonunun devam edeceği belirtilmişti. Sonuç olarak bu operasyon Merkez Bankası tarihinde hiç görülmediği kadar geniş bir takım tırpanına dönüştü.
Merkez Bankası’nın bağımsızlığının kıymeti bu atamalarla bir sefer daha ortaya çıkıyor. Politik tasalardan uzak çalışması Merkez Bankası’nda liyakata dayalı bir idari örgütlenmeyi, uzmanlığa dayalı atamaların hakim olmasını birlikteinde getiriyordu. İdari olarak bayağı bir Bakanlıktan farkı kalmayan Merkez Bankası’nın, bu anlayışla, yaşanan sıkıntı ekonomik süreçte başarılı çalışma yapabilmesi de pek mümkün gözükmüyor.
Uzmanlığı darbe yiyen Merkez Bankası’nın piyasalara itimat verebilmesi, asıl nazaranvi olan fiyat istikrarını sağlayabilmesinin, bu siyasi atamalardan daha sonra uygunca zora girdiği söylenebilir.
Kaynak: Erdal Sağlam/ ©Deutsche Welle Türkçe